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Importante empresa del sector con base en Santa Cruz – Bolivia.

Requiere incorporar “Gerente de Talento”

Funciones:

1. Gestionar el proceso integral de reclutamiento y selección para poder acompañar a la organización en sus necesidades de personal presentes y futuras. – Acompañar el desarrollo organizacional y de los talentos mediante la generación de programas, contenidos y experiencias de formación adecuadas para la evolución y desarrollo de las competencias que requiera la organización y la posición del colaborador.
2. Impulsar la visión integral del talento, a través de la intercoordinación de procesos de reclutamiento, formación, desempeño, desarrollo, selección interna, y otros, impactando positivamente en la experiencia de cada colaborador.

Requisitos:

• Graduados de las carreras de Lic. en RRHH o Lic. en Psicología, Lic. en Administración , o afines.
• Experiencia de al menos 3 años en puestos similares.

Competencias valoradas:

• Liderazgo.
• Visión estratégica.
• Comunicación.
• Dinámico.